La Tribune
Les femmes leaders ont en effet des équipes plus engagées, améliorent le rendement au travail et économisent ainsi de l’argent à leur organisation, révèlent plusieurs études.
Les femmes leaders ont en effet des équipes plus engagées, améliorent le rendement au travail et économisent ainsi de l’argent à leur organisation, révèlent plusieurs études.

L’importance d’avoir des femmes leaders

Pierre Théroux
Collaboration spéciale